2012-12-11 1279
顺丰速运（集团）有限公司（以下简称顺丰）于1993年成立，总部设在深圳，是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。华南分拨区成立于2003年3月28日，是顺丰速运（集团）有限公司网络成员之一。主要负责广东省内部、广东省与广东省以外地区（包括港澳台、韩国、新加坡、马来西亚、日本、美国）往来货物的集散分拨、货物装卸搬运、信息收集与报送、以及快件的跟踪查询等工作。2009年已成为中国第一家拥有自有货机的快递公司。截止目前为止，全区已经拥有2000多名员工，营运车辆57辆。
华南分拨区从成立初期开始，始终以强大的运力为依托，为了更好支撑网络拓展和地面服务，分拨区于2010年从国外引进了新一代自动分拣机，使分拣流程科学化，分拣高效化、自动化，合理满足业务中转时效与场地中转需求，并可避免人工分拣失误，实现了分拣的机械化和自动化，提升了公司的营运水平及核心竞争力。
1.运作员:(3000-4000元/月,无需物流行业工作经验)
工作内容: 负责对到到达、发出车辆做好解封车操作,并对相关信息进行登记; 负责对快件进行扫描、进出港快件分拣、建解包等操作; 负责对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运等工作; 任职要求: 男,22~36岁,高中/中专及以上学历; 有责任心,能吃苦耐劳,承受较大的工作压力; 能够长期适应夜班工作,服从公司分配; 工作时间:每天8-9小时,月休6天。
2.储备干部:(运作员,3000-4000元/月,无需物流行业工作经验)
工作内容: 负责对到达中转场的快件进行的装卸、搬运、分拣、扫描及信息的上报和反馈工作。任职要求: 男性,大专以上学历(应届毕业生也可)。 性格较好,沟通能力强,有较强的责任心,思维活跃,具培养潜质。培养计划: 纳入“决胜未来”人员储备。定时进行考核、评选,具针对性进行工作能力监控与培养跟进。 优先进行人才选拨机会。 工作时间:每天8-9小时,月休6天。
3.运作文员（面议）:
工作内容: 负责收集全天提货信息且整理出一份提货汇总表交与提货人员提货。听所有来电,对异常情况进行跟进且将异常信息及时转告相关负责人。负责全天本部门的数据统计(专机数据、中转统计表、提货汇总表)积极配合主管及运作组长的工作,与运作员和其它部门同事做好沟通。 负责部门资产管理、资产盘点、月度资产项目检查、资产物料规划及预算和考勤/考核、人员需求、员工活动。
任职要求: u女,大专以上学历,年龄在22-28岁之间,能熟练使用office办公软件; u具有一定的语言表达能力,对数字敏感; 具备良好的沟通协调及反应能力; 认同公司企业文化,有相关经验者优先; 能适应倒班工作。(早班:08:00-17:00;中班17:00-01:00;月休6天)
公司福利待遇:
*入职购买五险一金定期员工活动经费 员工子女助学计划高温、夜班补贴 家属医疗保障计划绩优员工福利 加班问题:我司固定工作时间为8小时,不加班,月休有六天,遇特殊情况可与其他员工换班调休。
*食宿问题:考虑到员工存在家属问题,故不安排食宿;综合工资不扣除食宿费用,员工可自行安排食宿,灵活行更大;机场周边单房300—450元左右;公司有冰箱及微波炉,员工可自带餐物。
*交通问题:公司有机场附近下十围社区至公司的24小时通勤车;如在公司旁边租房,不用担心交通问题。
*工作氛围:公司运作员岗位分不同工种,灵活性大,员工每月会进行调岗。
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