高诚电子(深圳)有限公司诚聘:.管理课主管、品管主管等职位

2015-12-14 1154

高诚公司坚持高技术、高质量及最佳服务的经营理念,主要产品(从台湾引进):Φ16,Φ22照光式按钮开关系列、PC板用欧式端子台系列,贯通式端子台系列、继电器模组系列等产品,且产品通过了CSA、UL、VDE、CE、DEMKO、SEMKO认证。
主要产品:Φ16,Φ22照光式按钮开关系列、PC板用欧式端子台系列,贯通式端子台系列、继电器模组系列等产品

1.管理课主管:
要求:男女皆可;人力资源管理或相关专业大专以上学历;五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源主管工作经验;熟悉招聘、薪酬、绩效考核、培训等流程,熟悉国家各项劳动人事法规;具有较强的语言表达能力、人及交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题能力,有亲和力。
1. 负责组织编制人力资源规划并组织实施、检查、协调、考核;负责制定公司工作计划和工作总结;
2. 负责组织公司的绩效管理、薪酬体系建设、招聘、培训培养、选拔晋升、员工关系管理等工作的具体实施;
3. 负责规范公司劳动用工,处理劳动争议和劳动纠纷;
4. 负责督导公司各项管理制度的实施,执行公司工作纪律管理制度;
5. 负责公司来电来访接待、会务、文书、档案等日常行政工作的管理;
6. 负责处理公司对外事务。

2.品管主管:
1、26至38岁、男女不限;机械或机电一体化专业。
2、五年以上品管工作经验,二年以上同职工作经验。
3、熟悉品管七大手法。
4、熟悉ISO作业流程,并能制订一系列相关品质管制文件及相关作业流程。

3.品检员:(IPQC/IQC/OQC)6名
要求:18-35岁,高中以上学历。
能看懂一般产品平面图,会使用测量和量测工具;
懂抽样检测方法。

4.QE/QA工程师(急聘):
1.产品可靠度验证规则执行;
2.异常分析\处理;
3.客诉主导解决
4.懂qc七大手法.
5.大专及以上学历,有连接器、开关工作经验,有良好的团队精神者优先录用

5.销售工程师:3人
要求:男,市场营销/国际贸易专业/机械工程等工科背景
1. 维护现有客户
2. 参加展会及研讨会,进行产品推广
3. 进行新客户的开发

6.业务助理:1名
1、22-32岁、女性;中专/高中以上学历。
2、两年以上外资电子厂工作经验;有机械、电子相关工作背景优。
3、熟悉销售业务流程;工作责任心强、严谨细致、有较强的沟通能力。
4、熟练使用Office办公软件(Word、 Excel )。

7.总经理秘书:1人
要求:女性、20至32岁;大专及以上学历、理工/管理专业,有人资行政管理经验者佳;形象气质好,身高1.62米以上;有较强的分析、解决问题能力;思路清晰、考虑问题周全;英语四级以上,口语熟练;较强沟通/协调能力。

8.会计助理:
1、22至30岁,女性,会计专业应届毕业生(无工作经验也可);或有会计工作经验,大学专科以上学历;需持有相关会计证件。
2、熟【免、抵、退】、国内应收应付、海关帐作业流程;
3、有深圳会计证优先录用;熟练操作电脑。

9.生产技术员:要求
1.有3年以上同等职位的工作经验。
 2. 会维修电批。
 3. 会机器设备的简单维修和调试。
 懂自动机台维护者优先。
工作内容:生产治具/设计/制作/维修/保养/账务管理/生产工艺改善/机器设备保养

咨询热线:0755-27293915(龚小姐)